Keyakinan diri di tempat kerja, atau work self-efficacy, adalah faktor penting yang membantu seseorang menghadapi tantangan, menyelesaikan tugas, dan mencapai target. Sebuah penelitian terbaru menemukan bahwa keyakinan diri tidak hanya mempengaruhi kinerja kerja, tetapi juga bisa terus berkembang seiring waktu, asalkan mendapat dukungan yang tepat. Penelitian dari Guido Alessandri, Laura Borgogni, dan Gary Latham menunjukkan […]